ほめる達人VSしかる達人

人手不足の今、部下を育成し、部下の作業効率を上げることが急務です。

 

ですが、部下の育成はどうしていますか?

 

昭和の時代のように「俺の背中を見て覚えろ!」では今の部下は育ちません。

ましてや、怒り怒鳴っては、部下は黙って辞めていくだけです。

 

大分県内が誇る「ほめる達人」と「しかる達人」が一堂に会し、

あなたのための部下育成方法を伝授します。

あなたもこのセミナーを聞いて、育成力アップをしてみませんか?

 

このセミナーが聞けるのは大分だけです。

 

日時:11月15日(水) 13:00~16:00

場所:JRおおいたシティ会議室(スパてんくうがあるビルの2階です)

会費:5,000円(当日、受付時にお支払いください)

 

講師紹介

 

竹下幸喜先生:

ほめる教育研究所 代表

福岡大学大学院卒業後、中学体育教師となる

ほめて認めて励ます指導で、チームは総合優勝4回、全国駅伝大会出場と急成長。

平成26年3月に教職員を退職後、ほめる教育研究所を立ち上げ、

年間講演回数190回以上の人気講師となる

 

根岸由紀江先生:

株式会社ユー・ジュエル代表取締役

大手保険会社でエリア職初の経営管理職を経て

平成27年3月に定年退職するまで39年間勤務。

経験と知識を活かした人材育成講師として活躍中。

アンガーマネジメントコンサルタント、アンガーマネジメントシニアファシリテーター、

アンガーマネジメント叱り方トレーナー等多数の資格を保持する

 

タイムスケジュール(予定)

13:00~13:10 講師紹介

13:10~14:10 しかる達人(根岸先生)

14:10~14:20 休憩

14:20~15:20 ほめる達人(竹下先生)

15:20~15:50 ほめる達人VSしかる達人 パネルディスカッション

15:50~16:00 質問対応

 

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自分への教え方~教え方の教え方シリーズ~

資格が取りたい。

でも、資格のための勉強を3日後にはしなくなってしまう。

なんて自分はダメなんだろう。

 

そうではありません。習慣化すれば、誰でも勉強できるようになります。

 

習慣化にはちょっとしたコツがあります。

コツのポイントは3つ。

  1. 自分の弱点を見つけること
  2. 自分の強みを見つけること
  3. 弱点を避け、強みを仕組み化すること

このポイントを明日から使えるよう具体的にお話いたします。

 

このセミナーが聞けるのは大分だけです。

 

日時:11月17日(金) 18:30~20:00

場所:ホルトホール大分 セミナールームS

会費:3,000円(当日、受付時にお支払いください)

 

お問合せ・お申込みはこちらから



2~3年目社員の育て方~教え方の教え方シリーズ~

御社の入社後2~3年目社員は、モチベーション高く、明るく元気良く働いていますか?

 

新入社員の時は元気だったのに・・・

とお嘆きのマネージャ向けの研修です。

 

学卒採用者でも中途採用者でも、入社してから半年から2年目ごろから、だんだんモチベーションが下がってきて、成長を感じられなくなってきます。

 

それは人間だったら当然なこと。

 

だからこそ、マネージャは○○した方が良いのです。○○はそんなに難しいことではありません。誰でもできることです。

 

社員のモチベーションが上がれば、会社は強くなります! そのお手伝いをいたします!

 

所要時間:2時間程度

受講人数:20名様まで

料  金:50,000円~/回(交通費別)

※まずはご相談ください。状況に応じてカスタマイズします。 


「ないない」づくし社員の教え方~教え方の教え方シリーズ

「ないない」づくし社員とは何か?

・学習しない

・言われたことしかしない

・気づかない

・自分でモチベーションがあげられない

・他人と交流しない

こんな部下・後輩をお持ちのあなたに向けた研修です。

 

教えることは実は簡単なことではありません。コツが必要です。

このセミナーではそのコツをお伝えします。

 

社員のモチベーションが上がれば、会社は強くなります! そのお手伝いをいたします!

 

所要時間:2時間程度

受講人数:20名様まで

料  金:50,000円~/回(交通費別)

※まずはご相談ください。状況に応じてカスタマイズします。